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標題勞健保分錄(2021-03-30)
姓名陳 先生/小姐
行業別製造業
區域台北市
問題1/31入薪資傳票,借:薪資費用$40,000,貸:代扣勞保費$966 貸:代扣健保費$622,貸:應付薪資$38,412。健保繳費單來時發現少扣員工健保費$29,$29 會於下個月薪資扣除。健保總金額為$2736,員工自費額651,公司負擔2085,支付健保費時分錄應該怎麼做?
回覆財會專業顧問
回覆內容(1)借:保險費用(健保)2,085,借:代扣健保費622,借:代扣健保費(或其他應收款)(下月補收即可沖銷)29,貸:存款2,736。 (2)一般代扣勞健保費用不需要斤斤計較於此,只會增加會計作業負擔。建議簡化如下:借:保險費用(健保)2,114,借:代扣健保費622,貸:存款2,736。(健保總金額代扣員工扣除部分,剩下餘額全部作為公司負擔的費用。下月也不需補扣。)

(針對上述諮詢問題,係由經濟部中小企業處「中小企業營運與融資協處計畫」(110年度委託執行單位:中華民國全國創新創業總會)之榮譽會計師/財務顧問本著自身財會專業予以回覆問題,惟因網路文字表達有時不見得可充分說明本意,如您針對回覆文字有所疑惑,或產生更深入相關財會問題,建議可直接與本計畫工作團隊聯繫,本團隊可安排榮譽會計師提供1對1現場諮詢或直接到場診斷服務,竭誠為您服務,執行團隊聯繫電話:(02)23328558 #399,或可聯繫經濟部中小企業處馬上辦服務中心免付費專線:0800-056-476。)
回覆時間2021-04-07
11541386