創新創業誌
珍珠理論 稱霸被動元件封裝材料｜第27屆創業楷模 鄭再興 董事長｜雷科股份有限公司
鄭再興於1988年以五百萬元積蓄創立雷科公司，從三名員工起步，憑藉在飛利浦八年磨練所累積的產業洞察與管理能力，精準切入被動元件封裝材料市場。雷科歷經草創代理、轉型耗材、茁壯擴張三階段，自主研發台灣唯一大規模打孔加工技術，整合SMD上下膠帶與紙帶供應，成為台灣被動元件封裝材料最大供應商，市佔率分別達七成與五成以上。公司曾獲天下雜誌評選連續三年高成長企業第二名，股東權益報酬率五年平均達25%。鄭再興以「珍珠理論」詮釋企業定位，強調看似不起眼的關鍵耗材實為產業鏈不可或缺的核心。他持續進修EMBA、購併美國先進廠商、布局全球市場，展現台灣中小企業家靈活應變與永續學習的創業精神。
實務沒有理論是不夠的｜第27屆創業楷模 李茂碷 董事長｜國際精工股份有限公司
李茂碷是台灣精密機械產業的先驅創業家，兩度以台灣科技大學為創業起點。1984年台科大畢業後，29歲創立台灣滾珠工業公司，成功研發大量生產滾珠螺桿並打入國際市場。45歲再度創業，於1999年與台科大育成中心合作，創立國際直線科技，成為全台首家生產四排珠線性滑軌的專業製造廠。面對日本、德國技術封鎖，他自行研發出世界首創三面同磨滑軌床，突破專利壁壘，並以自創品牌「ABBA」成功打入歐洲、日本、美國市場。公司擁有66項國內外專利，產品廣泛應用於半導體、醫療、CNC工具機等高端領域。李茂碷堅持根留台灣，致力將關鍵零組件技術留在本土，為台灣自動化設備產業奠定深厚根基，展現「實務與理論並重」的創業精神。
為自己創造貴人｜第27屆創業楷模 吳宗寶 董事長｜南京資訊股份有限公司
吳宗寶出身宜蘭蘇澳，家境清寒的他在求學期間便赴光華商場與電子工廠打工，提早融入科技產業脈動。1982年以新台幣五萬元創立南京資訊公司，從三人小辦公室起步，歷經每日工作逾十八小時的艱辛創業期。他秉持「誠信篤實、勤奮積極、穩定成長」三字訣，帶領公司從工業自動控制起家，逐步轉型至嵌入式單板電腦、工業電腦等高附加價值領域。吳宗寶強調「尋找貴人不如創造貴人」，以努力工作的表現吸引貴人相助；用人則重視向心力、主動力與能力三者兼備。他更在事業有成後重返台大攻讀EMBA，體現終身學習精神。南京資訊先後榮獲國家磐石獎、小巨人獎及創業楷模獎，印證其穩健經營的卓越成就。
師承宏碁創業魂 打造半導體通路強權｜第24屆創業楷模 蔡伯宜 董事長｜亞矽科技股份有限公司
蔡伯宜23歲進入宏碁集團，親身感受施振榮的創業精神，並在業務前線累積深厚實戰經驗。懷抱夢想，他與宏碁同事共同出資創立「亞矽股份有限公司」，專注半導體零件通路代理。創業首月即達成2,000萬元業績，第一年更創下350萬美元驚人營業額。面對1993年DRAM市場削價競爭的嚴峻挑戰，蔡伯宜以鞏固產品線、開發市場、蒐集情報、爭取代理權及提供專業加值服務等策略化險為夷，帶領亞矽躍升為台灣前十大零組件通路代理商，並在《天下雜誌》2000年「營運績效一百大排名」中高居第27名。「效率」與「創新」是蔡伯宜始終如一的經營信念，他更期許亞矽轉型為專業3C整合供應商，根留台灣，共同打造亞洲矽谷的美好願景。
用心打拼的青年｜第24屆創業楷模 楊正利 董事長｜鈞寶電子工業股份有限公司
楊正利出身台南農村清寒家庭，退伍後懷抱創業夢想，以10萬元資本投入鞋襯加工業，卻因資訊不足、技術薄弱而積欠逾500萬元債務，歷經跳票危機與妻子無私支持，兩年內清償所有負債並重新出發。1986年，他看準電磁波干擾防制產品的高科技前景，與日本TDK技術人員共同創立鈞寶電子，專注生產3C產品必備的EMI防制零組件，致力推動「電子環保」理念。歷經資金短缺與技術難關的重重考驗，鈞寶電子憑藉誠信經營、正確行銷與核心技術，逐步壯大為擁有250名員工、資本額3.2億元的上櫃公司，並成為華碩、廣達、Siemens、Panasonic等國際大廠的首選夥伴。楊正利以「不斷學習、快速成長」為企業信念，矢志帶領鈞寶電子成為全球EMI防制產業的頂尖品牌。
做一行熟一行｜第26屆創業楷模 鄭明智 董事長｜台郡科技股份有限公司
台郡科技董事長鄭明智自幼展現商業敏銳度，從國小販售抽籤遊戲賺取差價，到成年後先後投入五金加工、房地產，再跨足電子業，每一行皆能做到精熟獲利。1997年，他在對電子業幾乎一無所知的情況下，憑藉對產業趨勢的洞察，創立台郡科技，專攻軟式印刷電路板（軟板）。面對創業初期26家競爭對手的殺價壓力，台郡連虧三年，鄭明智以超前規劃增資需求撐過陣痛期，終於在2001年轉虧為盈，2002年獲利三級跳，並於2003年成功股票上市。台郡產品應用橫跨電腦、通訊、消費電子及汽車業，鄭明智更落實國際分工策略，以台灣廠主攻尖端製程、大陸廠發揮人力成本優勢，持續強化長期競爭力。其核心精神：「努力就是認真，用心才是專業。」
突破日本封鎖 真空蒸鍍技術自主｜第26屆創業楷模 蔡國龍 董事長｜岱稜科技股份有限公司
蔡國龍董事長以化工背景起家，在中日合資的東洋公司從事真空蒸鍍研發，憑藉一次原料危機的三個月深度攻關，突破日方技術封鎖，掌握核心製程。歷經東和公司的創業歷練後，於1990年自立門戶創辦岱稜科技，以真空蒸鍍技術為核心，涵蓋燙金膜、隔熱紙、光電塗佈保護膜等多元產品線。在光群雷射的資金與訂單支持下度過創業艱困期，並持續深耕自主研發，擺脫對日本原料的依賴。岱稜積極布局大陸與馬來西亞海外據點，直接外銷業績大幅成長，同時瞄準LCD背光模組光電材料市場，推動ERP系統與企業診斷改造，展現多角化經營格局，矢志五年內成為亞洲第一真空蒸鍍廠，體現台灣製造業技術自主與國際化的創業精神。
一次就把對的事做對 打造世界級電感廠｜第23屆創業楷模 薛維進 董事長｜年程科技股份有限公司
薛維進出身桃園楊梅農家，家中十個兄弟姊妹，自幼協助農務，養成勤儉樸實的性格。1995年，他以前瞻眼光洞察網路通訊市場崛起帶動的電子被動元件需求，與志同道合的夥伴共同創立年程科技股份有限公司，專注開發製造「積層式晶片型磁珠」及「電感」等高精密電子元件。建廠僅歷時半年，年程科技迅速投入量產，成為被動元件市場的明星企業。1998年金融風暴期間，公司面臨訂單銳減三成、貸款壓力沉重的危機，薛維進沉著應對，帶領團隊深耕技術改善與新品開發，終於在1999年經濟復甦時脫胎換骨。2000年與裕鴻電子合併，進一步邁向「世界級電感大廠」目標。薛維進以「一次就把對的事情做對」為座右銘，並推行「鏡子理論」企業文化，引領年程科技持續朝永續經營前進。
以人為本 自創品牌行銷全球工業電腦｜第23屆創業楷模 莊永順 董事長｜研揚科技股份有限公司
莊永順於1986年白手起家，創立研揚科技股份有限公司，專注於單板電腦（SBC）在各產業自動化應用的市場。憑藉在美商增你智與惠普台灣分公司累積的豐富經驗，他帶領研揚搭上台灣科技產業高速發展的列車。創業過程中歷經CPU規格快速更迭、原物料採購困境，乃至1997年高達3.3億元的巴西專案危機，皆以穩健財務操作與人事管理安然化解。研揚始終堅持研發創新，研發投入高達營業額的6.96%，六成營收來自近年研發成果。公司積極國際化，以AAEON品牌行銷全球，業績每年維持30%成長。莊永順以「以人為本、誠信篤實、卓越創新、放眼天下、永續經營」五大理念，引領研揚從ODM邁向自創品牌，目標實現世界企業分工與國際產銷聯盟的宏觀願景。
供給創造需求 首創健康主題度假村｜第23屆創業楷模 楊以正 董事長｜大越顧問股份有限公司
楊以正出身書香門第，擁有中興大學法學碩士學位及都市計畫技師資格，曾任職內政部營建署五年後毅然創業。他於1989年創立大越聯合開發公司，累積土地開發實務經驗與資金後，洞察國內休閒產業停滯於傳統模式的缺口，主動向統一企業集團提案，共同打造「統一健康世界」。這是台灣第一座以健康為主題的度假村，首創結合度假、休閒、運動、健診與會議五大功能，採自地自建、全省多據點策略，以「供給創造需求」理念顛覆市場認知。歷經資金不足、人才短缺與同業惡性競爭等重重挑戰，楊以正以逆向經營策略突破困境，成功建立馬武督、谷關、西子灣、墾丁四大俱樂部，成為國內休閒產業領導品牌，並積極規劃拓展大陸、香港與新加坡市場，將健康生活理念推向全球。
董事長｜第23屆創業楷模 李志賢 總裁｜炎洲股份有限公司
炎洲股份有限公司董事長李志賢，以西螺高中學歷白手起家，於民國六十七年創立炎洲公司，從少數資金與簡單設備起步，歷經二十二年耕耘，將公司打造為資本額達三億六千萬、全國最大包裝材料事業。李志賢首創「全國包裝材料直營連鎖營業」，打破業界代理經銷傳統，以「包裝材料的百貨公司」為定位，提供客戶一次購足的完整服務。他積極推動製造、通路、物流垂直整合，取得ISO9002品質認證，並自主研發環保水性膠技術，引領產業升級。2000年，炎洲公司首開國內以第二類股掛牌交易先例。李志賢深信「沒有傳統產業，只有傳統的經營模式」，以創新思維與現代化管理，讓冷門的包裝業蛻變為明星企業，充分體現「炎炎陽光，洲際四海」的永續經營精神。
蓋當地最好的房子 做客戶一輩子朋友｜第23屆創業楷模 張永義 董事長｜友友建設股份有限公司
張永義出生於嘉義布袋鎮，自幼家境清苦，年少離家半工半讀，憑藉超人毅力踏實奮鬥。1988年由珠寶業跨足建築業，創立友友建設股份有限公司，帶領企業從年營業額八千多萬成長至逾十三億元。面對近十年房地產不景氣，友友建設以「蓋當地最優質的房子，做客戶一輩子的朋友」為最高經營原則，秉持「關懷、誠信、品質」理念，堅持以人為本，將環保概念融入建築，強調綠美化與都市景觀營造。1995年整合旗下事業成立友友企業機構，取得ISO-9002國際品質認證，入圍營建署績優建商，並於天下雜誌「營運績效最佳百大企業」排名中位居營建業第四。張永義以無顯赫背景卻成就非凡的創業精神，榮獲創業青年楷模殊榮。