不景氣下的人事策略-人事費用管控與績效管理-2009-08-01

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王牌講師：林天德

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不景氣下的人事策略-人事費用管控與績效管理 2009-08-01

【課程大綱】

不景氣下的人事策略-人事費用管控與績效管理

年度預算目標管理與績效管理
營收與利潤目標之制定
人事費用預算之編製與審查
適當員工人數的掌握方法
業務人員的貢獻度分析
績效考核的方式
推行目標管理制度
目標成果的之評核與獎勵
案例演練與分析
1. 目標管理表之建立
2. 目標成果之績效考核

【王牌講師】

王牌講師黃美玲

現任：

中原大學企業管理學系/講師

經濟部中小企業處/財務輔導顧問

經歷：

台灣茂矽電子股份有限公司/會計部課長

壢新醫院/財務處處長

福樂食品股份有限公司/財務課課長

【授課對象】

中小企業主

HR主管

財務主管

【課程特色】

小班制，絕對不超過30人，增加與老師互動的機會

表單輔助，可操作性強

學員彼此小組討論，增加課程印象

【預期效益】

透過年度預算的編製來設定利潤目標，並掌握適當員工人數與人事費用支付限的要領。

連結預算管理與目標管理制度，並藉由目標成果作為績效評核與獎勵的依據。

【時間費用地點】

98年8月1日(六)09：30 ~ 17：30

2200元，7/25(六)前完成繳費享有九折優惠，另贈送經理人雜誌半年份(價值1320元)。

青創總會青年廳(臺北市和平西路一段150號12樓)

【課程資訊】

報名專線(02)2332-8558#330 蔡小姐、分機365 張小姐

繳費方式:

匯款、ATM轉帳或刷卡，請於繳款完成後，於繳款證明上註明姓名、電話及報名場次資料，傳真至02-2337-

5152 張小姐收，並來電確認。

戶名：社團法人中國青年創業協會總會

銀行：台灣企銀南台北分行

帳號：061-12-015467 (ATM代碼:050)

完成上課報名程序後，因故不能出席或無法完成課程，可將上課權利轉讓他人，或轉至其他班級，恕不接受辦理退費(請務必於課前來電告知)。

【課程加值】

凡參加研習之學員將獲得研習証書一只，並可免費獲得顧問課後諮商1小時之服務。
課後諮商採開課前3日事先預約制，任何創業或經營問題皆可提出申請。同時課程教材將依報名者現況及需求進行微調，發揮「只要你敢問，我就幫忙找答案」的精神！
「我要提出需求或申請課後諮商」